Saúde Mental da Geração Z: mitigando a demissão silenciosa por meio da gamificação
(*) Por Samir Iásbeck. Depois da volta à rotina após a pandemia de covid-19, a Geração Z (nascidos entre 1.995 e 2.010) que está ingressando no mercado de trabalho, passou a aderir ao movimento “quiet quitting”, ou popularmente conhecido como demissão silenciosa, na qual só realizam o mínimo necessário em seus empregos por não estarem […]